Verdien het nu en morgen nog meer
Samen in teamverband een concept dupliceren ,gezondheid is booming business.
Overal waar je maar bent kun je dit unieke concept uitvoeren.
Doe het alleen of samen met vrienden , familie , vereniging enz.
Het is de manier om niet meer afhankelijk te zijn van je eigen inspanning.
Hoe fijn is het om meer tijd met je gezin door te brengen als tijd en geld er niet meer toe doen.
Het multy level principe is al helemaal ingeburgerd en niet meer weg te denken uit het nieuwe ondernemen.
Iedereen heeft zijn eigen netwerk , als je dit met elkaar wil delen ontstaat een enorm sterk potentieel , waar altijd wel 1, 2 of meerdere personen uit voort komen die zeer snel kunnen en willen dupliceren.
De tijd van banen tot aan het pensioen bestaan niet meer , het is nu ellebogend je 6 maanden contract zien vol te maken en dan hopen dat je mag blijven of niet.
De baancultuur is verre van ideaal , op tijd naar je werk , een baas zegt wanneer je mag gaan koffie drinken en eten , die zegt wanneer je moet beginnen en wannneer je naar huis mag , die uitmaakt wanneer en hoelang jij op vakantie gaat!!!
Dit kan anders heel anders , multy-level geeft je die handvatten, en in ons geval zijn wij parttime naast onze andere bezigheden hiermee aan de slag gegaan zonder ook maar 1 seconde spijt of twijfel.
Het concept is een combinatie en samenvoeging van Franchise, E-commerce en Netwerkmarketing.
Hierdoor is een uniek concept ontstaan wat geen Verkooporganisatie is maar een Marketingorganisatie.
Het mooie van dit concept is , het is simpel en we houden het simpel.
Een ieder geschoold of niet , afkomst , religie of kleur allemaal totaal niet van belang dit past als een warme deken om iedereen.
Het e-commerce geeft ons allemaal de mogelijkheid om waar wij ook maar zijn dit concept te dupliceren.
De inkomsten die hier uit voortkomen worden op een zeer sociale manier verdeeld , doe je veel dan krijg je naar inspanning vergoed , doe je weinig dan geldt ook hiervoor hetzelfde je wordt naar inspanning vergoed.
De inkomsten stromen zijn verdeeld over een aantal manieren , waarvan de 3 belangrijkste zijn ,
1 : Direkt inkomen , vanaf dag 1
2 : Residueel , dit is een stukje van wat in een actieve laag van mensen door u geintroduceerd gebeurt.
3 : Bonus systeem , maandelijkse , kwartaal en special builderbonus systemen.
Dit concept is de werkelijke uitkomst voor mensen die de maand altijd te lang vinden en het salaris te kort en voor die mensen die sociaal heel bewogen zijn en iedereen een beter leven gunnen , dat kan zijn fysiek , mentaal , en financieel.
Reacties
Geef als eerste jouw mening.
De vraag naar thuiswerk vacatures Nederland groeit elk jaar. Steeds meer professionals zoeken naar manieren om remote te werken, zonder dagelijks naar kantoor te reizen. Of je nu op zoek bent naar een
Lees meer
12-02-2025 - Thuiswerk Vacatures: De Ultieme Gids voor Werk vanuit Huis
De laatste jaren zijn thuiswerk vacatures steeds populairder geworden, vooral gezien de vele voordelen die ze bieden. Van flexibiliteit in werktijden tot het vermijden van lange woon-werkverkeer, thui
Lees meer
21-01-2025 - Hoe Je Uurloon Berekenen: Een Uitgebreide Gids
Het berekenen van je uurloon is een belangrijke stap om inzicht te krijgen in je salaris. Of je nu fulltime of parttime werkt, het is essentieel om te weten hoe je je netto uurloon, bruto uurloon kunt
Lees meer
05-09-2024 - Alles wat je als ondernemer moet weten over de uitzendbranch
De uitzendbranche is een dynamisch veld waar kansen liggen voor ondernemers die snel kunnen schakelen en niet bang zijn voor een beetje avontuur. Wil je je eigen uitzendbureau starten? Hier is wat je
Lees meer
Auteur
Johanna kremersVerdien concept met fitandfoods
